Compte-rendu du groupe de travail "rémunération des médecins de l'Education Nationale"

Lundi 29 juin 2015 a eu lieu un groupe de travail sur la rémunération des médecins de l'Education Nationale.

Le Snamspen et le Sgen-CFDT étaient présents et ont exprimé tout le malaise de la profession. Les propositions ministérielles sont intéressantes mais nécessitent d'être précisées. Vous les trouverez dans notre compte-rendu ICI. <= Clic

La reconnaissance des médecins de l'Education Nationale dans le cadre de la négociation PPCR de la fonction publique

Des négociations sont engagées depuis le 12 mars 2014 sur l'avenir de la Fonction publique, les parcours professionnels, carrières et rémunérations des agents. Les premières propositions n'étaient pas à la hauteur des enjeux ce qui a conduit la CFDT à initier un courrier intersyndical lire ici . <= Clic

Suite à ce dernier, le gouvernement a revu sa copie et les discussions ont repris. Pour les médecins de l'Education Nationale, l'enjeu principal est l'alignement des grilles et des indemnités des différentes fonctions publiques. Au-delà de l'amélioration de la rémunération, cette négociation donnera peut-être l'opportunité de permettre une meilleure mobilité professionnelle en décloisonnant un certain nombre de fonctions.

Médecins de l'Education Nationale et Rifseep

Les discussions concernant le passage au Rifseep sont en cours.

Les personnels de santé doivent bénéficier de ce nouveau régime indemnitaire à compter du 1er janvier 2016.

Les plafonds indemnitaires sont définis pour la fonction publique et sont donc conséquents au regard des pratiques de l'Education Nationale.

Ces plafonds donnent la possibilité technique d'augmentation de la part indemnitaire pour les médecins de l'Education Nationale.

Tout savoir sur le Rifseep  <= Clic

Contact : personnels_de_sante@sgen.cfdt.fr 

Rédigé par Adrien ETTWILLER